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他是领袖，继任他做决策，但他会让团队参与。对自己有期许很重要，不到被但如果这个期许和你的势能不符合就会有问题。主党炸弹炸死我自己是典型的从负面个性特征转变到正面个性特征的人。

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项羽为什么没有做好?第一，继任利益分配不对，功劳是自己的，错误是部下的，这样的分配方式不可能有团队。

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对一般的新三板公司来说，继任坐庄其实还属于高端玩法。控股股东猜中了开头，不到被却没有猜中结尾。